Objetivo: Asesorar jurídicamente a la Fundación Misión José Gregorio Hernández; así como en la correcta aplicación de los instrumentos legales, otros documentos de índole jurídica legal y en la elaboración de los mismos, además de actos que deba dictar la Fundación en materia de su competencia.
Funciones Generales:
- Asesorar jurídicamente a la Fundación MJGH y emitir opinión sobre los asuntos de contenido legal que sean sometidos a su consideración por la Presidenta, y los Directores(a) Generales de la Institución.
- Canalizar la verificación de los criterios jurídicos administrativos en la materia de competencia de la Fundación Misión José Gregorio Hernández.
- Elaborar o revisar los proyectos de contratos, documentos legales y demás actos jurídicos en que deba intervenir la Fundación Misión José Gregorio Hernández.
- Asesorar y apoyar a la Oficina de Gestión Humana en materia de legislación laboral, cuando ésta lo solicite.
- Coordinar las relaciones de Fundación Misión José Gregorio Hernández y de sus órganos adscritos con la Procuraduría General de la República, de acuerdo con lo establecido en el Decreto con Fuerza de Ley Orgánica de la Procuraduría General de la República, así como con el Ministerio Público.
- Conocer y dictaminar sobre los recursos jerárquicos interpuestos contra los actos administrativos emanados de la Fundación.
- Participar en el desarrollo de documentos (políticas, normas, instructivos, entre otros) de carácter gerencial que tengan relevancia jurídica.
- Participar en la redacción de los proyectos de Leyes, Reglamentos, Decretos, Resoluciones y otros documentos que se le encomiende y que guarden relación con las materias propias de la Fundación Misión José Gregorio Hernández.
- Sistematizar y promover la publicación de los dictámenes y estudios que elabore esta unidad y mantener actualizada la compilación de la doctrina jurídica de la Fundación.
- Conocer y atender los asuntos que se susciten de la interpretación y aplicación de la Ley del Estatuto de la Función Pública, la Ley Orgánica del Trabajo y demás instrumentos normativos de carácter funcionarial y/o laboral, aplicables al personal que presta sus servicios en la Fundación.
- Emitir opinión, con el objeto de determinar la aplicación de la sanción de destitución, prevista en la Ley de Estatuto de la Función Pública, a los funcionarios del Despacho.
- Las demás funciones que le señalen las Leyes, Reglamentos, Decretos y Resoluciones en materia de su competencia, así como aquellas que les asigne la Presidencia.
Relaciones Internas de Trabajo:
- Consejo Directivo
- Dirección General del Despacho
- Todas las Dependencias de la Fundación
Relaciones Externa de Trabajo:
- Consultoría Jurídica del Ministerio del Poder Popular del Despacho de la Presidencia y Seguimiento de la Gestión de Gobierno.
- Tribunales Laborales.
- Ministerio Público.
Procesos:
- Dictámenes y Estudios
- Contratos, convenios
- Proyectos de Resoluciones y otros instrumentos Jurídicos
- Otras opiniones y asesorías solicitadas
- Procedimientos Administrativos
- Procedimientos Jurisdiccionales
